Усыпление совести или забота о будущем

07.02.11 21:40 | Добавить в избранное
 Тетке было предложено повышение в дикабре. В января выясняется беременность. В феврале предложено написать заявление на повышение. Разница в доходах 25 тырав рублей. Послать в сад муки совести и промолчать про беременность или проявить благородство отказавшись от должности?

  • Автор: Mann      07.02.11 21:42

    если беременность не видна, то муки совести в попу, потом всем говорить "Вах, дарагой, сам нэ знал!"

    Ответить
  • Автор: кукусик      07.02.11 21:48

    поздравляю!

    Ответить
  • Автор: пелотка      07.02.11 21:55 Ответ для Mann 07.02.11 21:42

    ачётакова?
    вон скока сказок про то, что тётка до родов не знала, что бременна ))))) можн автор из таких?

    Ответить
  • Автор: Mann      07.02.11 22:13 Ответ для пелотка 07.02.11 21:55

    Дык я и говорю: идти на повышение на голубом глазу, потом внезапно "узнать о беременности". После декрета возвращаться на уже повышенное место.

    Это я без сарказма, есличо

    Ответить
  • Автор: Шаци      07.02.11 22:28

    если здоровье ок, нет противопоказаний,работа не вредная, и физически не тяжелая, то работать на "повышенной" должности-позиции. на период больничного по беременности и родам - делегировать обязанности заму. а потом - по обстоятельствам.
    тётку же не в отряд космотавтов повысили :-)

    Ответить
  • Автор: Огонек      07.02.11 22:32

    Насколько сильно увеличиться Ваша рабочая нагрузка в связи с повышением? Если работа на новой должности на помешает здоровому вынашиванию, а естественное ухудшение самочувствия при беременности не заставит Вас провалить новые задачи - пишите заявление.
    Если на новом месте придется работать без перерыва на обед и сон - здоровье дороже.

    Ответить
  • Автор: Aноним 07.02.11 22:54 Ответ для Огонек 07.02.11 22:32

    по сути я этого повышения ждала год. работу уже давно выполняю в полном "повышенном" объеме. меняется то, что мне дают подчиненного и официально закрепляют статус. не знаю, мне стыдно не сказать. вроде как обманываю ожидания. и надежды. потому что желающие на этот доход имеются. с другой стороны, деньги ляжку не жмут. ну никак.

    Ответить
  • Автор: Новая Эра      07.02.11 23:05 Ответ для Aноним 07.02.11 22:54

    тем более если вы работу эту и так работаете. считайте, наконец-то руководство решило отдать давно заработанные вами денюжки. потом потихоньку что-то подчиненному делегируете.
    так что засуньте свой правдивый язык подальше в десны и идите на повышение. здоровья вам и легкой беременности.
    и да, чихните на меня пожта))))))

    Ответить
  • Автор: Огонек      07.02.11 23:20 Ответ для Aноним 07.02.11 22:54

    Любой работодатель, нанимая женщину детородного возраста, принимает на себя риск, что она забеременеет и уйдет в декрет.
    А "желающие" смогут получать этот доход, пока вы будете сидеть с малышом, а "желающие" - реально выполнять Вашу работу. Пока работу выполняете Вы - должность и зарплата должны соотвествовать. Так что никого Вы не обманываете.
    Кстати, поздравляю, и желаю солнечного и здорового малыша)

    Ответить
  • Автор: Mann      07.02.11 23:44 Ответ для Новая Эра 07.02.11 23:05

    давайте я чихну, у меня вернее получается - старожилы не дадут соврать :)

    Ответить
  • Автор: tan-tan      07.02.11 23:53

    конечно повышение. и сечас денег заработаете и после декрета выйдете на эту, более высокую должность, чем текущая.

    Ответить
  • Автор: Шапокляк      08.02.11 00:05

    А вот в том что автор выйдет из декрета на эту должность я сомневаюсь. Либо ей придеца выходить через 3 месяа после родов.
    Автор, если решите не говорить то готовьтесь к тому что после декрета придется искать другое место или же выходить на более низкую должность.

    Ответить
  • Автор: Херовимчик      08.02.11 00:21

    а беременых уже нельзя повышать чтоли? О_о Может мне мой дикрет мозги окончательно расплавил, но я не понимаю вопроса... Или автор собирается до выхода в дикрет сложить лапки и ничего не делать на работе?

    Ответить
  • Автор: Gabitus      08.02.11 09:07

    да это просто подарок судьбы

    Ответить
  • Автор: Прелесть      08.02.11 09:27

    Автор, если все действительно так, как вы говорите, то засуньте свою порядочность куда подальше и промолчите.
    Вы не идете на новую работу, вы продолжаете работать на том же месте. Только за другие деньги и с подчиненным, которому и можно будет делегировать ваши полномочия на время декрета, если вы в нем не долго сможете побыть и выйти.
    А если и не сможете - то у вас перед декретом еще полгода с бОльшей зарплатой, чтобы получить на 1,5 копейки больше декретных и нормальная запись в трудовой.
    А если долго в декркте просидите - то полюбому новую работу искать, это понятно уже.

    Ответить
  • Автор: Пушистый хвост      08.02.11 09:46

    Манн и автор, прастити, шо повторяюс, а на меня чихните? Столько народу осчастливите!

    Ответить
  • Автор: Пушистый хвост      08.02.11 09:49

    Что касается темы - я бы безо всяких раздумий пошла повышаться. Не думаю, что ваш работодаетль настолько честен с вами и справедлив. У вас цель сейчас - создать условия как можно лучше для наследника. Вот и дерзайте. Тем паче, что вы уже год трудов вложили в работу

    Ответить
  • Автор: Лара Никалавна      08.02.11 10:02

    Осспади... Беременность - это уже оказывается стыдно.

    Ответить
  • Автор: Ленко      08.02.11 10:37

    Вас чтоли придупридили что в случае беременности не повысят? Или вас спрашивал кто-то об этом?

    У меня уже даже 8-летний ребенок научился не рассказывать людям иннформацию, которая способна навредить самому!

    Ответить
  • Автор: Mann      08.02.11 12:22 Ответ для Ленко 08.02.11 10:37

    Грамотный.

    Автор, вы в какой стране находитесь?
    Если в РФ, то:
    Конституция Российской Федерации
    Глава 2.
    Статья 51.
    Пункт 1.
    "Никто не обязан свидетельствовать против себя самого, своего супруга и близких родственников, круг которых определяется федеральным законом."

    Сидите и молчите.

    Ответить
  • Автор: Mann      08.02.11 12:22 Ответ для Пушистый хвост 08.02.11 09:46

    Та пiдходьте :)

    Ответить
  • Автор: Серая      08.02.11 13:53

    Знакомая была точно такой же ситуации. Она сказала и ей ее непосредственная начальница четко дала понять, что не будет повышения. Барышня решила не дергаться и больше предусмотренного текущей должностной инструкцией не делать. А за одно проинформировала об этом не только свою начальство но и более высокое, чтобы не удивлялись. Все встрепенулись, повели разговоры, повышение состоялось, но из декрета она выходит после 3х месяцев.
    Вобщем, ситуация четко показала, с кем она работает.

    Ответить
  • Автор: Mann      08.02.11 14:56 Ответ для

    даже если автору придется выходить с понижением: то лучше понизиться с более высокой должности чем с той, что у нее есть сейчас.
    Разве нет?
    или у меня с арифметикой проблемы, моя "больше-меньше" понимай плёха-плёха?

    Ответить
  • Автор: ЛЖНМ      08.02.11 17:21

    вот я щас глупость скажу. но видима у автора не созрел материнский инстинкт - все в норку. во вторых. я себе слабо представляю работодателя-благодетеля. извините, товарищи партайгиноссы. если у нас каво то повышают, значит совесть заела окончательно. в третьих в условиях нестабильности нашей самой стабильной экономики 25 тырав щас и 25 тырав потом эта две большие разницы. ТТТ.и даже 4-5 месяцев. я прошу прощения, кому та подавали в таких объемах?? мну-нет. и наканец пасеннее. мамочка, как вы васпринимаите ситуацию, так она и есть. прошу прощения за мой эфиопский. стройте сваю риальность, оспади. скока мона пириживать за шефав гребаных. им пля эти 25 тырав один раз в кабак схаить. и потом, инагда складывается что оне прям кусок из рота сопствинных детей достают, чтобы вам заплатить за работу. можит наканец пришло время сказать а не пошли бы вы Иполинарий Сигизмундович в другом месте яйцами пад столом шурудить. ой. извините. прям как у шефа в кабинете))))))

    Ответить
  • Автор: ЛЖНМ      08.02.11 17:25

    и вапще. гнобить девушку, исполняющую заветы президента лична и политики партиии противоконституционна. еси чё, жалуйтесь. ну типа сначала повысили, а потом начилось.... на дикретные не влияет при таких размахах, но загнобить могут канеша суки. щас жи вроде угаловная ответствиннасть сеть за там задержку з/пл. ну и за наезды то жи мона там говна огрести я так думаю. короче, свабоду Анжеле Дэвис!

    Ответить
  • Автор: Ленко      08.02.11 17:42 Ответ для Mann 08.02.11 12:22

    А чё такова) Очень ценное качество: не спрашуют - не высовывайся)
    Был турнир по хоккею в прошлом году, он чето там нарушил, остановился позвал судью и все рассказал - над ним смеялись и не могли забыть ему это пол-года еще!
    Счас он уже не такой, удалось тихонечко бортануть или подножку поставить - и отлично) А если еще и противника накажут - вообще шоколад) Это у них называется тактический маневр)

    Ответить
  • Автор: Прелесть      08.02.11 17:51 Ответ для Mann 08.02.11 14:56

    ога, согласна полностью.
    И тем более, что если повышение полностью заслуженное и она и так всю эту работу уже делает и будет продожать делать, не получая доп денег.
    А пока выходить из декрета - это езче када будет, все можт переменится 5 раз - можт автор сама к ним выходить не захочет, можт руководство сменится, можт ваще контора закрыться....малоличо.
    Из-за туманных перспектив куда-то там выйти через три года....проипать заслуженное повышение сейчас.

    Ответить
  • Автор: Пушистый хвост      09.02.11 12:04 Ответ для Mann 08.02.11 12:22

    А я подошла)) *ждет*

    Ответить